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障害者雇用で大企業で働きたい！求人を探す前に知りたいメリット・デメリット
2019/9/6
障害者雇用でお仕事を探すとき、悩む方が多いのは「中小企業で働くのか」「大企業で働くのか」。 結論から言うと、基本的には大企業で働くほうがメリットは大きいです。 この記事では大企業で働くメリット・デメリ ...
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障害者雇用の求人。ハローワークとエージェントはどっちが良い？
2019/9/6
就職・転職先を探すとき、多くの人が使うのが「ハローワーク」と「就職・転職エージェントサイト」。 この2つは似ているようで大きな差があり、求めるお仕事によっておすすめの探し方が変わります。 この記事では ...
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障害者雇用の『契約社員』『嘱託社員』。違いや意外なメリットとは？
2019/9/6
障害者雇用の求人情報を見ていると『契約社員』や『嘱託社員しょくたくしゃいん』といった言葉を目にします。 簡単に説明すると、どちらも雇用期間の定めがある（更新が必要な）雇用形態のことを指します。 更新な ...
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身体障害者は有利で精神障害は不利？雇用や給料に差が出る理由
2019/9/6
障害者雇用で仕事を探す時「身体障害者は有利で精神障害者は不利」といった噂があります。 実際のデータや状況を見ても、身体障害の人が有利な条件で就職できているのは事実です。 では、知的障害、精神障害、発達 ...
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障害者雇用で手帳を返納すると解雇される？
2019/9/6
障害者手帳を持つ人が、治療やリハビリにより障害がなくなった場合、障害者手帳の返納が必要です。 特に精神障害者福祉手帳は2年ごとに更新の必要があり、更新時に医療機関で診断を受ける必要があるので、本人に返 ...
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障害者雇用で同僚・社内の人間にバレずに働くことはできる？
2019/9/6
「障害者雇用で働きたいけど、他の社員から障害者として見られたくない！」 そんな人が、障害者雇用で同僚・社内の人間にバレずに働くことは可能なのでしょうか。 社長、上司や人事など一部の人には必ずバレる 就 ...
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障害者雇用の平均給料。安いのには数字のカラクリがあった！
2019/11/20
障害を持つ人が一般企業で働く「障害者雇用」制度。 一定規模以上の企業は、社員の約2%に障害者を雇用しなければならない法律があるため、障害者は有利に就職・転職を行うことができます。 しかし「障害者雇用で ...
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障害者雇用で短時間勤務はできる？20時間のルールとは？
2019/9/6
日本では障害者雇用促進法で、一定規模以上の企業は労働者の約2%の人数の障害者を雇用することを義務付けられています。 障害を持つ人はこの『障害者雇用』を利用すれば好条件で就職することができるのですが、障 ...
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障害者の一般企業への就職。「一般枠」「障害者枠」のメリット・デメリット
2019/9/6
一般枠のメリット・デメリット 障害をオープンして、一般枠に採用されるのはかなり難易度が高め。 一般枠を目指すなら、障害を告知せずにクローズの状態で就職することがほとんどです。 一般枠とし ...
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障害者雇用の通院支援（通院配慮）・通院休暇ってどんなもの？
2019/9/6
「一般企業に障害者枠として採用されたけど、月に1回平日に病院に行かなきゃいけない」 障害があると仕事と通院のスケジュールの組み方に悩む人が多いです。 この記事では障害者雇用の通院支援（通院配慮）や通院 ...