障害者雇用– category –

障害者手帳を持つ人が、治療やリハビリにより障害がなくなった場合、障害者手帳の返納が必要です。 特に精神障害者福祉手帳は2年ごとに更新の必要があり、更新時に医療機関で診断を受ける必要があるので、本人に返納の意思がなくても、手帳を更新できない...

ディズニーランド・ディズニーシーを運営するオリエンタルランドは障害者雇用率が2.29％あり、しっかりと障害者雇用を行っている会社です。 大人数の障害者を採用し、特性や能力に応じてさまざまな業務が用意されています。 【ディズニーの障害者雇用の仕...

障害者雇用で仕事を探す時「身体障害者は有利で精神障害者は不利」といった噂があります。 実際のデータや状況を見ても、身体障害の人が有利な条件で就職できているのは事実です。 では、知的障害、精神障害、発達障害を持つ人は就職で不利なのでしょうか...

ユニバーサルスタジオジャパン（USJ）を運営する合同会社ユー・エス・ジェイは障害を持つ方を対象とした障害者採用（アルバイト）を行っています。 【ユニバーサルスタジオジャパンの障害者雇用はどんな仕事をするの？】 障害者雇用で採用された人は基本的...

障害者雇用の求人情報を見ていると『契約社員』や『嘱託社員』といった言葉を目にします。 簡単に説明すると、どちらも雇用期間の定めがある（更新が必要な）雇用形態のことを指します。 更新なしで働き続けられる正社員に比べてデメリットが多い印象があ...

障害者が一般企業の就職先を探したとき、よく目にするのが『特例子会社』という文字。 平成30年6月時点で、日本には486社の特例子会社があり、2万3488人の障害者が雇用されています。 この記事では、特例子会社とはなんなのか、普通の会社に比べて給料や仕...

就職・転職先を探すとき、多くの人が使うのが「ハローワーク」と「就職・転職エージェントサイト」。 この2つは似ているようで大きな差があり、求めるお仕事によっておすすめの探し方が変わります。 この記事では、「ハローワーク」と「就職・転職エージェ...

障害者雇用や就労継続支援で仕事を探しているとよく目にするのが「きのこ栽培」の文字。 実際に障害者が働く場として、きのこ栽培という仕事は、数が非常に多いのです。 この記事ではなぜきのこ栽培の仕事が多いのか、きのこ栽培で働くメリット・デメリッ...

障害者雇用でお仕事を探すとき、悩む方が多いのは「中小企業で働くのか」「大企業で働くのか」。 結論から言うと、基本的には大企業で働くほうがメリットは大きいです。 この記事では大企業で働くメリット・デメリットを紹介しています。 【メリット＆デメ...